BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//Minerva Group Service - ECPv5.0.3.1//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:Minerva Group Service
X-ORIGINAL-URL:https://www.minervagroupservice.com
X-WR-CALDESC:Eventi per Minerva Group Service
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:UTC
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0000
TZOFFSETTO:+0000
TZNAME:UTC
DTSTART:20210101T000000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=UTC:20210517T143000
DTEND;TZID=UTC:20210517T153000
DTSTAMP:20260417T140109
CREATED:20210510T211328Z
LAST-MODIFIED:20210510T211328Z
UID:2648-1621261800-1621265400@www.minervagroupservice.com
SUMMARY:Webinar: Vita da OdV 231/01: il ruolo  delle competenze trasversali
DESCRIPTION:Lunedì\, 17 Maggio 2021 | 14.30 -15.30 \nPartecipazione gratuita Per iscrizioni: https://tinyurl.com/5b2tws5p \nLe competenze tecniche («hard skills») sono solo una parte delle competenze richieste a chi ricopre il ruolo di componente di un organismo di vigilanza ai sensi del d.lgs. 231/01 e deve quindi gestire situazioni complesse e delicate che coinvolgono diversi stakeholders all’iinterno e all’esterno dell’Ente. \nAltrettanto importanti sono alcune competenze trasversali («soft skills») tipicamente correlate ai compiti di vigilanza quali la gestione della comunicazione e delle relazioni  con diverse famiglie professionali livelli organizzativi e organi di controllo\, la gestione del tempo e dello stress nelle attività di audit e nelle situazioni di crisi\, l’utilizzo efficace dello smartworking\, etc. \nIn questo webinar organizzato da Minerva Group Service e People Evolution Srl ti presenteremo i soft skills della «cassetta degli attrezzi» che ogni componente di Organismo di Vigilanza deve avere sempre con sé! \n#hardskill #softskill #odv #decreto231 #mog231 \n
URL:https://www.minervagroupservice.com/evento/webinar-vita-da-odv-231-01-il-ruolo-delle-competenze-trasversali/
CATEGORIES:formazione
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://www.minervagroupservice.com/wp-content/uploads/2021/05/SM-20210509.jpg
END:VEVENT
END:VCALENDAR